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Digitalisierung entscheidet darüber, wer eine 1 oder eine 0 ist

Workshops und Coaching.

LEGO® SERIOUS PLAY®
Agile Grundlagen
Sprint Null

Potentiale entfalten mit Silbury Coaching

Entfalten Sie die Potentiale Ihrer Mitarbeiter, schaffen Sie Raum für innovationsfördernde Maßnahmen, um wertstiftende Ergebnisse zu erzielen, die Ihren Unternehemenserfolg langfristig sichern. Wir bieten innovative Workshop-Formate und Coaching für Ihr Team, Führungskräfte, Mitarbeiter und Kollegen, um Lösungen mit Ihnen gemeinsam zu entwickeln. Unsere Experten erarbeiten mit Ihnen Lösungen rund um die Themen Strategieenwicklung, Problemlösung, Teamentwicklung und Selbstreflexion.

Unsere Angebote

Agile Grundlagen
  • Zweitägiges Workshopformat
  • Für bis zu 15 Personen
  • Bei Ihnen vor Ort oder einer Location Ihrer Wahl
LEGO® SERIOUS PLAY®
  • Eintägiges Workshopformat
  • Ab 8 Personen
  • Bei Ihnen vor Ort oder einer Location Ihrer Wahl
8 Teilnehmer
Sprint Null
  • 4-wöchiges Agiles Coaching
    für (Software-) Teams
  • 3-9 Personen
  • Bei Ihnen vor Ort

"If you would read a man’s Disposition, see him Game; you will then learn more of him in one hour, than in seven Years Conversation […]" - Richard Lingard

Was ist LSP ?

  • Denk-, Kommunikations- und Problemlösungstechnik
  • Basiert auf Forschung in den Bereichen Wirtschaft, Organisationsentwicklung, Psychologie und Lernen
  • Ein System, das gruppendynamische Prinzipien nutzt
  • Reihe von Grundsätzen mit deren Hilfe Legosteine systematisch genutzt werden
  • Systematische Anwendung der LSP-Techniken, aus einem Kernprozess und sieben Anwendungstechniken
  • LEGO® SERIOUS PLAY® nutzt das "Denken mit den Händen" und nicht das Medium Sprache oder Schrift. Dadurch werden neue Denkprozesse angestoßen und alte Denkmuster aufgebrochen.
  • LEGO® SERIOUS PLAY® dient zum Metapherbau neuer Möglichkeiten und wird eingesetzt für Strategien, Business Development, Produktentwicklung, Organisationsentwicklung und Vertriebskonzepte.

Agile Grundlagen

Wir haben für uns zum Vorsatz gemacht

Agilität ist kein Produkt von der Stange

Es muss maßgeschneidert auf die Bedürfnisse und Gegebenheiten Ihrer Organisation angefertigt sein. Agilität hat viel mit Mindset zu tun und Ihre Mitarbeiter müssen beim Prozess zu mehr Agilität kontinuierlich begleitet werden. Um einen ersten Anstoß zum Andersdenken zu liefern, bieten wir einen auf Ihre Bedürfnisse abgestimmten Workshop, der folgende Themen abdeckt:

Grundlagen der agilen Arbeitsmethodik
Agile Werte
Was ist agil?
Agil Prozess
Agile Praxis erlebbar machen
Methoden der Schätzung
Basics zu Scrum und Kanban

Sprint Null

Silbury unterstützt bei der Etablierung Ihres agilen Teams

Gezieltes agiles Coaching um agile Methoden zu etablieren
Langfrisitige Begleitung durch einen Agile Coach seitens Silbury
Besonderer Fokus auf Teams in der Softwareentwicklung
Teammitglieder werden gezielt auf einen Test-Sprint (sog. "Sprint Null") vorbereitet
Innovative Workshopformate (z.B. LEGO® SERIOUS PLAY®, Design Thinking, Project Canvas)
Die Coaching-Phase beläuft sich auf 4 Wochen

Bausteine:

Bilden einer Produktvision
Projektcanvas und Teamvision
Selbstreflexion in einer Retrospective
Teambuilding-Maßnahme
Aufbauen der Arbeitsumgebung (Taskboard, Rollenverteilung, Raum)
Intro zu Stories und Methoden der Schätzung
Grundlagen agile Methoden
Fachliche Workshops (Aufbau des Backlogs, Roadmap und Risikomanagment)
Technische Workshops (Entwicklungsumgebung, Architektur, Coding Guidelines)
Dryrun

Coaches

Unsere interdisziplinäres Coaching Team bringt Innovationen mit Ihnen gemeinsam zur Umsetzung. Wir vereinen Experten aus dem Technologieumfeld, der Unternehmenskultur und dem Multiprojektmanagement mit einem klaren Lösungsfokus. Dabei steht bei uns die Methode nicht im Mittelpunkt, sondern ist das passende Mittel zum Zweck.

Daniel M. Richter "Der Macher"
  • Unternehmer
  • Innovationsspezialist
  • Führungskräfte- und Organisationscoach
  • Lösungsfokussiert
Christopher Rüll "Der Techniker"
  • Starker technischer Background
  • Praxisorientiert
  • Kreatives - Open Mindset
  • Agile Hands-On Mentalität
Özer Özker "Der Complexity Translator"
  • Aufdecken, fördern und stärken von Potential
  • Von Bestpraxis zu Nextpraxis
  • Aus Gruppen Teams formen
Dirk Böhme "Der Stratege"
  • Organisationsentwicklung
  • Agiles Management
  • Nachhaltige Strategie
  • Erfolgreiche Geschäftsmodelle
Sandra Fritsch "Die Empathische"
  • Feelgood-Management
  • Organisationstalent
  • Ausgleichend und vermittelnd
  • Improvisation und Menschlichkeit
Joshua Jablonski "Der Allrounder"
  • Bindeglied für Technik und Business
  • Empathie und Menschenkenntnis
  • Mensch vor Methode
  • Rollenwechsel & Rollenverständis

Let's start!

Für weitere Informationen oder ein unverbindliches Angebot, schreiben Sie uns gerne über das Kontaktformular. Wir melden uns umgehend bei Ihnen, um ein Gespräch zu vereinbaren.

+49 911 21543-0

Vielen Dank für Ihre Anfrage!
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